司机劳务外包-江南世纪人力资源集团(在线咨询)

风险转移程度。不同的派遣公司有不问的风险承受度，企业应该选择能承受较多风险的公司。具体而言，企业可以评估派遣公司有没有承担风险的责任意识，对不愿承担风险的派遣公司予以排除;企业应当考察派遣公司有没有*风险的管理体系，对没有风险管理部门或机制的派遣公司应产以排除;企业应当调查派遣公司应对风险的业务能力，对缺乏劳动法律问题处理经验和人员的派遣公司应子以排除。
服务能力。派遣公司可以在大量具体人力资源管理事务上为企业提供服务，如工资发放、缴纳、用工手续等，企业可以从服务项目种类、服务网络分布、服务规模人小、服务水平高低、服务品牌程度等方面进行评估：企业在使用劳务派遣时需要考虑员工对派遣公司的接受程度，通常服务水平较高、规模较大的派遣公司易于接受员工接受。
武汉江南世纪人力资源集团有限公司（简称：江南人才集团），集团总部位于湖北武汉，多年来，集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念，依托完善的服务管理体系，在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树，致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。
当下，作为近几年十分火热的用工形式，劳务外包一定排的上名号。而大部分企业选择劳务外包的原因在于它可以帮助企业降低用工成本，那么为什么劳务外包可以降低成本呢?它是如何降低成本的呢？
降低企业的管理费用。
了解劳务外包的都知道，选择劳务外包，司机劳务外包，就意味着劳务咨询以及人工使用等都由劳务派遣公司负责，是承包方负责托管人员的一切事物。这有效的降低了企业的管理费用，减少了企业费用的开支。
提供相关的劳动关系咨询、人事策划：
1、 根据用人单位自身的需求提供相应的人力资源规划方案。
2、 进行人事劳资方面的法律政策咨询，协助处理劳动*等。
代理人事、业务：
1、 劳务外包机构根据用人单位要求为员工缴纳社会保障、发放工资等。
2、 办理员工录用、退工手续、保管员工档案。
3、 代理员工技术职称评定。
4、 、组织关系接转等手续。
司机劳务外包-江南世纪人力资源集团(在线咨询)由武汉江南世纪人力资源集团有限公司提供。武汉江南世纪人力资源集团有限公司坚持“以人为本”的企业理念，拥有一支高素质的员工队伍，力求提供更好的产品和服务回馈社会，并欢迎广大新老客户光临惠顾，真诚合作、共创美好未来。江南世纪——您可信赖的朋友，公司地址：武汉东湖高新光谷大道国际企业中心文昌楼b303室，联系人：向总。